Entreprise
Le Groupe Orabank est un acteur bancaire panafricain de référence, développant son expertise dans les métiers de la banque commerciale, la gestion d’actifs et l’intermédiation financière. Fort d’un réseau de 12 filiales bancaires réparties à travers l’Afrique de l’Ouest et Centrale (Bénin, Burkina Faso, Côte d’Ivoire, Gabon, Guinée, Guinée Bissau, Mali, Mauritanie, Niger, Sénégal, Tchad et Togo), d’une SGI et d’une entité de bienfaisance (BMB), le Groupe propose à une clientèle diversifiée, locale et internationale, une gamme complète de produits et services financiers innovants. Avec notre siège basé à Lomé (Togo), nous poursuivons une stratégie ambitieuse de croissance et de transformation digitale, positionnant Oragroup comme un partenaire financier incontournable du développement économique de la région.
Poste
Orabank Mali recherche actuellement un (e) Chargé (e) d’Affaires PME PMI.
Dans un environnement hautement concurrentiel et marqué par une clientèle de plus en plus exigeante, le titulaire est responsable de la performance (contribution en termes de PNB) du portefeuille de clients qui lui est confié. Dans les limites fixées par les politiques et procédures, il exécute ses activités et rend compte à son supérieur hiérarchique à qui il soumet ses nouvelles propositions pour validation avant mise en œuvre.
Dans ce cadre, il a les différentes responsabilités ci-après :
- Mettre en œuvre la politique commerciale de la banque sur les PME/PMI ;
- Développer le PNB du portefeuille dont il a la charge ;
- Originer de nouvelles opportunités pour la banque ;
- Développer son fonds de commerce en terme quantitatif et qualitatif en menant des actions de prospection ;
- Suggérer, faire des offres de placements et monitorer les initiatives ou dispositifs PME/PMI en place ;
- Négocier avec les responsables financiers des clients les conditions adaptées aux clients et favorables pour la banque ;
- Mener des actions de veille concurrentielle et des actions programmées de prospection de nouveaux clients et monitorer régulièrement la liste des prospects ;
- Être présent dans l’origination des actions commerciales visant les PME/PMI de son pays. De ce fait, à titre d’exemple, participer aux évènements organisés pour les PME/PMI de son pays.
- Etudier les dossiers de crédit – Assurer leur montage financier dans un souci de maîtrise des différentes familles de risques, conformément à la politique de crédit Groupe ;
- Assurer la complétude des dossiers de crédits montés et leur présentation :
- Veiller au respect des conditions cadrant la mise en œuvre des Procduct Programm destinés à la cible des PME/PMI ;
- Valider les dépassements éventuels et monter les dossiers de régularisation associés ;
- Gérer la relation et assurer le suivi des comptes en détectant à temps ceux en potentielle difficulté ;
- Participer à la revue du portefeuille et veiller à la non-dégradation du portefeuille de son segment (Impayés, comptes sans mouvements, comptes restructurés, comptes douteux/irréguliers, etc.) ;
- Sous la supervision du Responsable PME/PMI, confier des activités à l’Assistant Chargé d’Affaires qui l’assistera dans le développement du portefeuille ;
- Rédiger les comptes rendus des rencontres clientèle hors du bureau ;
- Veiller à la qualité de service et au respect des délais.
Autres Missions et Activités :
- Contribuer aux projets de la filiale et du groupe
- Assurer toute autre mission confiée par sa hiérarchie.
Profil
Qualifications – Savoir – Savoir – faire :
- Minimum BAC+4/5 en Gestion / Banque Finance ou équivalent,
- Bonne connaissance de la réglementation, des activités et opérations bancaires,
- Bonne connaissance des questions économiques, financières et fiscales des entreprises,
- Connaissance en analyse financière,
- Expérience de 3 ans au moins dans la gestion des PME/PMI ,
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint, etc.)
- Excellentes capacités rédactionnelles,
- Savoir s’exprimer et écrire en français et en anglais.
Savoir être :
- Grand sens de l’accueil et de l’organisation,
- Esprit de synthèse et d’analyse,
- Sens de la communication et du contact,
- Sens du risque,
- Sens de l’écoute et de la négociation,
- Rigoureux et diplomate,
- Esprit d’équipe.
Poste basé à Bamako (MALI).
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Pour postuler, accéder à notre site internet (www.orabank.net ), dans la rubrique « Carrière », cliquer sur « Rejoignez le Groupe Orabank », choisir l’offre d’emploi correspondante pour soumettre son CV et sa lettre de motivation.
Date limite d’envoi des candidatures 10 février 2026.
NB : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
